Sök

Sök

Sök

medlemsförmåner/karriartjanster/granskning-av-linkedin-profil/ gav 375 träffar

Logga in för att se fler resultat

• Finansförbundets remissvar: Digitala betalningssätt är positivt för arbetsmiljön bland medlemmar

  Finansförbundet anser att det finns flera fördelar med digitala betalningssätt, inte minst utifrån en arbetsmiljöaspekt för medlemmarna. Digitala betalningssätt bör vara tillgängliga för alla och...

• Uppsats om ledarskapets roll för framgångsrika hybridteam prisas

  Idag tillämpar flera arbetsplatser hybridarbetsmodeller och möjlighet till distansarbete är en viktig förmån för många vid val av arbetsplats. Men det innebär också utmaningar för både medarbetare...

• Kartläggning av jämställdhet i finansbranschen 2024

  Jämställdhet är en viktig fråga för finansbranschen men utvecklingen går långsamt. Enligt Finansförbundets nya rapport "Jämställdhetsrapporten – en könsuppdelad finansbransch" råder det stora...

• Vad är diskriminering?

  Diskriminering kan innebära att du bli utsatt för sexuella kränkningar eller att du blir orättvist behandlad på jobbet.

• Inget kollektivavtal på jobbet?

  Om inget kollektivavtal finns på jobbet regleras villkor och förmåner i en eller flera policys och direkt i anställningsavtalet. Villkoren i en policy har du som anställd ingen direkt möjlighet att...

• "Kollektivavtalet ger frihet och arbetsro"

  Ett avtal som gäller tills vidare, en löpande dialog och stora friheter att komma överens i olika frågor lokalt på en arbetsplats. Det gynnar både arbetsgivare och anställda i bank- och finanssektorn.

• Löneresan: Håll samtalet om dina mål levande

  Utvecklingssamtalet är det viktigaste tillfället att prata mål, förväntningar och utveckling med din chef. Men ett gott råd är att se över dina personliga mål regelbundet under året.

• Finansförbundet avstyrker regeringens förslag om höjd jämförelseränta för ränteförmån

  Sveriges största fackliga organisation inom bank- och finansbranschen avstyrker förslaget om att införa höjd jämförelseränta för ränteförmån. Förslaget påverkar såväl de anställda som företagen...

• Julia, 36 år, säljare

  Julia är banksäljare och tjänar totalt 91 220 kronor på att hennes arbetsplats har tecknat kollektivavtal med Finansförbundet.

• Ny kartläggning visar en könsuppdelad finansbransch

  Mycket arbete görs för att öka jämställdheten i finansbranschen, ändå går utvecklingen långsamt. Finansförbundets nya rapport Jämställdhetsrapporten – en könsuppdelad finansbransch konstaterar att...