Du deltar i det systematiska arbetsmiljöarbetet
Du bevakar att arbetsgivaren uppfyller sina skyldigheter enligt reglerna i arbetsmiljölagen och Arbetsmiljöverkets föreskrifter. Föreskrifterna om systematiskt arbetsmiljöarbete innehåller olika steg som hjälper dig att arbeta effektivt med arbetsmiljön. SAM-hjulet visar de viktigaste aktiviteterna som återkommer i detta arbete.
Du deltar i arbetsmiljöronder
Arbetsmiljöronder är till för skydd mot ohälsa och olycksfall utifrån fysiska, organisatoriska och sociala faktorer. Fysiska risker kan vara faktorer inom till exempel arbetsplatsen utformning, hot och våld. Organisatoriska såsom arbetsorganisation och sociala risker som påverkar vår psykiska hälsa kan vara – stress, konflikter, kränkningar, diskriminering och så vidare.
Riskbedömningar och framtagande av handlingsplaner
Du deltar aktivt i riskbedömningar och upprättandet av handlingsplaner, för att åtgärda framkomna risker som en del av det systematiska arbetsmiljöarbetet.
Andra arbetsmiljöfrågor
Du deltar i arbetet med alla arbetsmiljöfrågor som till exempel planering vid införandet av ny teknik, arbetsorganisation och processer/arbetssätt, nya/förändrade lokaler, arbetstid, rehabilitering och arbetsanpassning. För ditt uppdrag är det viktigt att du får en grundutbildning så att du har tillräckliga kunskaper så att du kan utföra ditt uppdrag.
Huvudarbetsmiljöombud - vad innebär det?
Om det finns fler än ett arbetsmiljöombud inom företaget ska klubben utse ett av dem till huvudarbetsmiljöombud. Med uppgift att samordna ombudens verksamhet och vara ett stöd åt de lokala arbetsmiljöombuden. I övrigt har du samma uppgifter, rättigheter och skyldigheter som arbetsmiljöombudet.
Specifika uppgifter
- Samordna arbetsmiljöombudens verksamhet.
- Ingå i övergripande arbetsmiljökommittén.
- Lyfta frågor som berör fler än ett arbetsmiljöområde
(skyddsområde). - Ta fram utbildningsplaner för arbetsmiljöombuden.
Film om arbetsmiljöombudets uppdrag
Se denna korta film om ditt uppdrag:
