Sök
medlemsförmåner/Banklan/Bolan-i-SEB/ gav 429 träffar
Logga in för att se fler resultat-
"Tillsammans gör vi Finansförbundet starkt"
Ordförande Ulrika Boëthius önskar en glad sommar med nya positiva medlemssiffror, tankar kring de evigt aktuella fackliga frågorna och två uppmaningar.
-
Finansförbundets biståndsarbete
Genom att arbeta för arbetstagares rättigheter i alla länder skyddas och främjas också svenska villkor och rättigheter. Därför arbetar Finansförbundet för att stärka och stödja uppbyggnaden av...
-
Finansförbundets samarbete med UNI Global
I augusti 2023 går UNI:s världskongress av stapeln, denna gång i Philadelphia, USA. Där kommer mål och ramverk för det internationella fackliga engagemanget att sättas. Ulrika Boëthius,...
-
Sveriges sänkta klimatambitioner undergräver finansbranschens arbete med den gröna omställningen
I regeringens budget föreslås en omformulering av målen för finansmarknadsområdet. Det tydliggörs att det är de finansiella företagen som ska bidra till hållbar utveckling, vilket ställer höga krav...
-
Sparbanken Skåne tar hem Annas jämställdhets- och mångfaldspris 2023
Sparbanken Skåne är första bank i landet som meddelat att de har uppnått jämställda löner för likvärdigt arbete inom ramen för branschprojektet ”Lika lön”. För detta framgångsrika arbete tar banken...
-
1930-1950: Betald semester och kollektivavtal
I USA pågår den stora depressionen och i Tyskland förbjuder Adolf Hitler fackföreningar, men i Sverige vinner facket mark och medlemmar.
-
Arbetsmiljölagen - grunden i arbetsmiljöarbetet
Arbetsmiljölagen är grunden i arbetsmiljöarbetet i Sverige och syftar till att förebygga ohälsa och olycksfall i arbetet samt att i övrigt uppnå en god arbetsmiljö. Ett fungerande arbetsmiljöarbete...
-
Inget kollektivavtal på jobbet?
Om inget kollektivavtal finns på jobbet regleras villkor och förmåner i en eller flera policys och direkt i anställningsavtalet. Villkoren i en policy har du som anställd ingen direkt möjlighet att...
-
Swedbank årets Anna-pristagare
Finansförbundet och BAO delar varje år gemensamt ut Annas jämställdhetspris till någon som utmärkt sig inom jämställdhets- och mångfaldsarbetet i finansbranschen. I år går priset till Swedbank.
-
Finansförbundets remissvar: Digitala betalningssätt är positivt för arbetsmiljön bland medlemmar
Finansförbundet anser att det finns flera fördelar med digitala betalningssätt, inte minst utifrån en arbetsmiljöaspekt för medlemmarna. Digitala betalningssätt bör vara tillgängliga för alla och...